Establece el sistema salarial para los trabajadores que ocupan cargos de dirección del Ministerio de Educación, así como los incrementos para los trabajadores de las categorías ocupacionales de operarios, trabajadores administrativos, trabajadores de servicios, y técnicos.

Establece la organización salarial del sistema de la Educación Superior que abarca a los trabajadores que ocupan cargos de profesores, investigadores, dirigentes docentes, asesores y metodólogos. Igualmente están comprendidos los dirigentes no docentes, técnicos, operarios, trabajadores administrativos y de servicios.

Aprueba un pago adicional ascendente a $100.00 mensuales a los profesores y dirigentes docentes que forman parte integrante de la plantilla de los Institutos Superiores Pedagógicos y que imparten docencia.

Establece el sistema salarial para los trabajadores que ocupan cargos de dirección, operarios, trabajadores administrativos, trabajadores de servicios y técnicos del Ministerio de Educación Superior.

Eleva el nivel de ingreso del personal docente que labora en las Escuelas Formadoras Emergentes de Maestros Primarios, de Trabajadores Sociales, de Enfermería y de la Universidad de las Ciencias Informáticas.

Establece mecanismos de estimulación que tengan en cuenta los resultados integrales de la evaluación y la asistencia al trabajo.

Establece el Reglamento sobre la elaboración, presentación, aprobación y control de las plantillas de cargos, para las organizaciones superiores de dirección empresarial, empresas estatales y unidades presupuestadas.